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洛阳代缴社保、劳务派遣的作用

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作者:正邦人力来源:正邦人力网址:http://www.lyhro.com


洛阳劳务派遣劳务派遣、劳务派遣外包、代缴社保、人事代理招聘。

   

劳务派遣是什么


  劳务派遣又称人才派遣、人才租赁,即用人单位向派遣机构提出所用人员条件和薪资待遇,派遣机构通过专业渠道搜寻人员,与其签订劳动合同,派往用人单位工作的一种用工形式。劳务派遣将员工劳动关系与用工单位相分离,帮助企业有效规避用工风险、降低管理成本。

   

劳务派遣的作用-优势


  为了规范劳动合同制度,保护用人单位和劳动者的合法权益,按劳动和社会保障部门的要求"用人单位要与员工签订劳动合同,为员工缴纳社会保险,并按规定享受各项遇"。如果用工单位在短时间内将所有人员都做到规范用工,工作量极大,所以,委托劳务派遣公司为公司实施劳务派遣,并与员工签订劳动合同则是捷径


1、采用劳务派遣用工方式,员工与劳务派遣公司签订《劳动合同》,保证了劳资双方在遵守劳动法的前提下实现了用工受法律保护,员工的权益也有了保障。原有的福利待遇和管理制度都没有变化;


2、因为劳动关系在劳务派遣公司,所以人事档案的管理也在劳务派遣公司,使劳务人员开具各种与人事档案相关的证明更加快捷。总之,实行劳务派遣后,最大限度地净化了用工的管理职能,减轻了企业的工作负担,使企业能够集中精力参与市场竞争,理顺了劳动关系,规范了用工行为,使用工单位和员工建立起和谐稳定的劳务关系,因此对劳动者个人来讲,改变用工方式后自己的合法权益更加有了保证。



三、劳务派遣办理流程


  用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》,提出派遣人员的需求(人员可以由用人单位自行招聘,也可通过劳务派遣公司招聘),确定用人名单。具体办理派遣手续程序如下:


1、签订协议


  用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》。在双方遵守国家《劳动法》的前提下,按《合同法》明确劳务派遣合同双方的责任义务;劳务派遣机构与派遣员工签订《劳动合同》,注明所要派遣到的企业名称及岗位;


2、派遣人员


派遣员工到刚上岗;


3、专人对接,处理日常事务


洛阳社保代缴公司服务好,口碑好


    大型企业公司因为体量和财力会有自己的人力资源部处理这些问题。但小微型企业出于成本等各方面原因没有专职的HR。洛阳正邦人力社保代缴公司为市民提供更多便利,不出门就能完成社保各项缴纳,服务好,口碑好,下面我们一起来了解下关于洛阳社保代缴公司所搜集一些企业和个人常见遇到的问题:


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